О реализуемых уровнях образования
В рамках ведения образовательной деятельности Некоммерческое Партнерство «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» реализует следующие виды образовательных программ:
- основные программы профессионального обучения (без изменения уровня образования):
программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих лиц, ранее не имевших профессии рабочего или должности служащего;
программы переподготовки рабочих и служащих уже имеющих профессию рабочего, профессии рабочих или должность служащего, должности служащих, в целях получения новой профессии рабочего или новой должности служащего с учетом потребностей производства, вида профессиональной деятельности;
программы повышения квалификации рабочих и служащих уже имеющих профессию рабочего, профессии рабочих или должность служащего, должности служащих, в целях последовательного совершенствования профессиональных знаний, умений и навыков по имеющейся профессии рабочего или имеющейся должности служащего без повышения образовательного уровня;
- дополнительные профессиональные программы (без повышения уровня образования):
программы повышения квалификации;
программы профессиональной переподготовки.
О формах обучения
Некоммерческое Партнерство «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» реализует образовательные программы в формах:
- очное обучение;
- очно-заочное (вечернее) обучение;
Образовательные программы могут реализовываться полностью или частично в форме стажировки.
Форма реализации конкретной образовательной программы определяется самой образовательной программой и (или) договором об образовании.
Образовательные программы реализуются Некоммерческим Партнерством «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» как самостоятельно, так и посредством сетевых форм их реализации.
Формы обучения по реализуемым образовательным программам определяются Некоммерческим Партнерством «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» самостоятельно. Допускается сочетание различных форм обучения.
О нормативных сроках обучения
Нормативные сроки освоения реализуемых образовательных программ определяются Некоммерческим Партнерством «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» самостоятельно.
Нормативный срок обучения по конкретной образовательной программе определяется самой образовательной программой и (или) договором об образовании.
Минимальный срок освоения дополнительных профессиональных программ повышения квалификации составляет не менее 16 часов, профессиональной переподготовки – не менее 250 часов.
Минимальный срок освоения основных программ профессионального обучения определяется Некоммерческим Партнерством «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» исходя из целей реализации и планируемых результатов освоения образовательной программы с учетом профессиональных стандартов, квалификационных требований, указанных в квалификационных справочниках по соответствующим должностям, профессиям и специальностям, или квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
Об описании образовательной программы с приложением ее копии
Подготовка персонала энергетических компаний по вопросам надежности энергоснабжения и безаварийной эксплуатации оборудования являются приоритетными для всей системы образовательной деятельности Партнерства. В этой связи основными целями образовательной программы Некоммерческого Партнерства «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» по обучению персонала энергетических компаний являются:
Дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации по направлениям:
- управление технологическими процессами электрических станций;
- управление технологическими процессами электроэнергетических сетей и систем;
- обеспечение надежности профессиональной деятельности и сохранение здоровья персонала энергокомпаний России;
- энергоэффективность и энергосбережение;
- автоматизация технологических процессов и производств;
- управление персоналом;
- менеджмент организации (в энергетике);
- экономика и управление на предприятии (энергетика);
- бухгалтерский учет, анализ и аудит;
- предэкзаменационная подготовка руководителей и специалистов по направлениям, поднадзорным Ростехнадзору;
- охрана труда;
- пожарная безопасность;
- промышленная безопасность;
- повышение надежности и безопасности технической эксплуатации оборудования;
- производственно-технологическая подготовка персонала;
- тренажерная подготовка оперативного персонала;
- функционирование рынков электроэнергии, мощности;
- управление персоналом;
- формирование управленческих навыков руководителей;
- управление инвестиционными проектами;
- экономические методы управления в электроэнергетике;
- правовое обеспечение деятельности энергокомпаний;
- финансовый менеджмент.
Профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки и повышения квалификации по профессиям рабочих, без повышения образовательного уровня по направлениям:
- поднадзорным Ростехнадзору (грузоподъемные машины и механизмы; сосуды, работающие под давлением; котельное и турбинное оборудование ТЭС и др.);
- производственной деятельности оперативно-диспетчерского и ремонтного персонала электросетевых предприятий (обслуживание воздушных и кабельных линий, РЗА, коммутационной аппаратуры, ремонт трансформаторов);
- производственной деятельности персонала генерирующих компаний;
- освоения нового электротехнического оборудования.
Перечень приобретаемых компетенций определяется профстандартами и квалификационными характеристиками и представлены в программах.
Об учебном плане с приложением его копии
Учебный план Некоммерческого Партнерства «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» на 2019 год сформирован на основании действующих законодательных и нормативных правовых документов в сфере образования.
Учебный план составлен в соответствии с лицензией на право ведения образовательной деятельности по основным направлениям производственно-технологической, управленческой и экономической подготовки персонала энергокомпаний, востребованных на рынке образовательных услуг отрасли, и ориентирован на:
- внедрение в учебный процесс блочно-модульных образовательных программ и технологий бинарного обучения в их реализации;
- обеспечение информационной поддержки слушателей по направлениям деятельности Партнерства после окончания обучения;
- внедрение интернет-форумов и широкое использование технологий вебинаров по наиболее актуальным проблемам развития энергетики.
В соответствии с учебным планом основными направлениями образовательной деятельности Партнерства по обучению персонала энергетических компаний в 2019 году являются:
- дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации;
- профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки и повышения квалификации по профессиям рабочих без повышения образовательного уровня.
Подготовка персонала энергетических компаний по вопросам надежности энергоснабжения и безаварийной эксплуатации оборудования являются приоритетными для всей системы образовательной деятельности Партнерства в 2019 году.
О календарном учебном графике с приложением его копии
Некоммерческое Партнерство «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» осуществляет образовательную деятельность в соответствии с календарным учебным графиком, утверждаемым в установленном порядке.
Календарный учебный график Некоммерческого Партнерства «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» на 2019 год сформирован на основании Образовательной программы и Учебного плана Партнерства на 2019 год.
О методических и об иных документах, разработанных образовательной организацией для обеспечения образовательного процесса
Одной из самых важных сторон деятельности Некоммерческого Партнерства «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» является обеспечение достаточного уровня качества оказываемых образовательных услуг.
Решение задач обеспечения качества невозможно без глубокого понимания сущностных основ организации учебного процесса в конкретной дидактической системе. В целях раскрытия основных закономерностей обучения персонала предприятий энергетики в Некоммерческом Партнерстве «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» разработаны и введены в действие ряд методических документов.
Основные методические документы для лиц, привлекаемых к оказанию преподавательских услуг, разработанные в Некоммерческом Партнерстве «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы»:
- учебно-методическое пособие по основам педагогических знаний (педагогический минимум), дающее научное обоснование применяемых в Некоммерческом Партнерстве «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» педагогических технологий;
- памятка по разработке методического обеспечения учебных занятий, посвященная вопросам соблюдения норм и правил организации педагогической деятельности в дидактической системе Некоммерческого Партнерства «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы».
Приложения:
1. Основы педагогических знаний (педагогический минимум). Учебно-методическое пособие
2. Памятка по разработке методического обеспечения учебных занятий
О реализуемых образовательных программах, в том числе о реализуемых адаптированных образовательных программах, с указанием учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей), практики, предусмотренных соответствующей образовательной программой.
Некоммерческое Партнерство «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» реализует дополнительные профессиональные программы и основные программы профессионального обучения.
Реализация дополнительных профессиональных программ направлена на удовлетворение образовательных и профессиональных потребностей, профессиональное развитие человека, обеспечение соответствия его квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды.
Реализация основных программ профессионального обучения направлена на приобретение лицами различного возраста профессиональной компетенции, в том числе для работы с конкретным оборудованием, технологиями, аппаратно-программными и иными профессиональными средствами, получение указанными лицами квалификационных разрядов, классов, категорий по профессии рабочего или должности служащего без изменения уровня образования.
Реализуемые образовательные программы в Некоммерческом Партнерстве «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» разрабатываются по модульному принципу представления содержания образовательной программы и построения учебных планов с использованием различных образовательных технологий, в том числе дистанционных образовательных технологий и электронного обучения.
При этом под модулем образовательной программы понимается тематически завершенная часть образовательной программы, имеющая в своем составе описание организационно-педагогических условий ее реализации, предусмотренные формы аттестации, оценочные и методические материалы, которая может включаться как самостоятельная часть в состав различных образовательных программ, объединенных общей тематикой (направлением) обучения.
Образовательные программы, разрабатываемые и реализуемые в Некоммерческом Партнерстве «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы», имеют в своем составе учебные модули по направлениям:
- Энергетика, энергетическое машиностроение и электротехника:
- управление технологическими процессами электрических станций;
- управление технологическими процессами электроэнергетических сетей и систем;
- обеспечение надежности профессиональной деятельности и сохранение здоровья персонала энергопредприятий России;
- Экономика и управление:
- управление персоналом;
- менеджмент организации (в энергетике);
- управление инновациями;
- экономика и управление на предприятии (энергетика);
- бухгалтерский учет, финансовый анализ и аудит;
- Автоматика и управление:
- автоматизация технологических процессов и производств;
- Безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды:
- пожарная безопасность;
- охрана труда и техносферная безопасность;
- Цифровые и нано-технологии в энергетике;
- по другим направлениям.
Об использовании при реализации указанных образовательных программ электронного обучения и дистанционных образовательных технологий
Некоммерческое Партнерство «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» может реализовывать образовательные программы или их части с применением электронного обучения, дистанционных образовательных технологий в предусмотренных законодательством формах обучения, при проведении учебных занятий, практик, текущего контроля успеваемости, промежуточной, итоговой аттестации обучающихся.
Использование при реализации образовательных программ электронного обучения и дистанционных образовательных технологий осуществляется в соответствии с Положением о реализации образовательных программ с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий в Некоммерческом Партнерстве «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы», разрабатываемым и утверждаемым в установленном порядке.
О численности обучающихся по реализуемым образовательным программам за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов и по договорам об образовании за счет средств физических и (или) юридических лиц
Некоммерческое Партнерство «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» не осуществляет образовательную деятельность за счет бюджетный ассигнований федерального бюджета, бюджета субъектов Российской Федерации, местных бюджетов, а также по договорам об образовании за счет средств физических лиц.
Некоммерческое Партнерство «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» осуществляет образовательную деятельность по договорам об образовании за счет средств юридических лиц. Учебно-материальная база Некоммерческого Партнерства «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы», обеспеченность образовательного процесса педагогическими кадрами, информационными и иными ресурсами позволяют обучать свыше тысячи обучающихся ежегодно.
О языках, на которых осуществляется образование (обучение)
Обучение в Некоммерческом Партнерстве «Корпоративный образовательный и научный центр Единой энергетической системы» осуществляется на русском или иностранных языках в зависимости от образовательной программы и категории обучающихся.
Обучение на иностранных языках может осуществляться с участием педагогических работников, владеющих иностранным языком, либо с применением синхронного перевода учебного материала с русского языка на иностранный.